+34 620 123 123 info@teamhost.pro

L’Ajuntament d’Alcalalí subscriu el Protocol per a la prevenció, l’actuació i l’erradicació de l’assetjament sexual i per raó de sexe en l’àmbit laboral a l’Ajuntament d’Alcalalí, amb el compromís explícit i ferm següent:

  1. No permetre ni tolerar de cap manera comportaments, actituds o situacions d’assetjament sexual i assetjament per raó de sexe.
  2. Atendre i no ignorar les queixes, reclamacions i denúncies dels casos d’assetjament sexual i assetjament per raó de sexe que es puguen produir
    dins de l’ajuntament.
  3. Rebre i tramitar de manera rigorosa i àgil, així com amb les degudes garanties de seguretat jurídica, confidencialitat, imparcialitat i dret de
    defensa de les persones implicades, totes les queixes, reclamacions i denúncies que pogueren produir-s’hi.
  4.  Garantir que no es produirà cap mena de represàlia ni contra les persones que hi participen o intervinguen en el seu procés de resolució, incloent-hi testimonis.
  5. Sancionar les persones que assetgen d’acord amb les circumstàncies i els condicionaments del seu comportament o actitud.
  6. Fer públics aquests compromisos i comunicar-los a tot el personal de l’ajuntament i a tota la ciutadania.

Objectiu general i específics

L’objectiu general del Protocol és definir el marc d’actuació davant de situacions d’assetjament sexual i per raó de sexe, amb la finalitat d’erradicar aquest tipus de conductes. I són objectius específics:

1. Informar, formar i sensibilitzar tot el personal de l’Ajuntament d’Alcalalí en matèria d’assetjament sexual i per raó de sexe.
2. Disposar d’un procediment d’intervenció i d’acompanyament per tal d’atendre i resoldre aquestes situacions amb la màxima celeritat i dintre dels terminis que estableix el Protocol.
3. Vetllar per un entorn laboral on les dones i els homes respecten mútuament la seua integritat i dignitat.
4. Establir les mesures preventives necessàries per a evitar que es produïsquen situacions d’assetjament.
5. Garantir els drets de tracte just i la confidencialitat de les persones afectades.

Aquest protocol s’aplicarà a totes les persones que treballen en l’Ajuntament d’Alcalalí, en tots els centres o llocs de prestació dels seus serveis, inclòs qualsevol lloc o moment en el qual les persones es troben per raons professionals o laborals (viatges, jornades de formació, reunions, actes socials en l’exercici de les seues funcions, etc.); realitzant-se la investigació dels supòsits d’assetjament sexual, per raó de sexe, de l’orientació sexual i/o de la identitat sexual d’aquelles persones que treballen en qualsevol de les seues dependències (inclòs personal en pràctiques i becari) i presenten una denúncia contra un treballador o treballadora de la corporació o càrrec públic.

Protocol per a la prevenció, l’actuació i l’erradicació de l’assetjament sexual i per raó de sexe en l’àmbit laboral a l’Ajuntament d’Alcalalí

Sol·licitud d’inici del procediment formal

Consentiment

Més informació sobre les polítiques d’Igualtat de l’Ajuntament d’Alcalalí

Skip to content
Ayuntamiento de Alcalalí
Resumen de privacidad

Este sitio web utiliza cookies y/o tecnologías similares, propias y de terceros, que almacenan y recuperan información cuando navegas. En general, estas tecnologías pueden servir para finalidades muy diversas, como por ejemplo reconocerte como usuario, obtener información sobre sus hábitos de navegación, fines estadísticos o personalizar la forma en que se muestra el contenido. Estas cookies y/o tecnologías similares proporcionan al usuario una mayor experiencia.